Manager l'efficience de son équipe au quotidien
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Formation créée le 10/10/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Acquérir des méthodes pour suivre et améliorer la performance de ses équipes
- Acquérir des méthodes pour suivre et améliorer la performance de ses équipes
- Appliquer des principes de base du management pour mieux organiser le travail
- Animer efficacement son équipe à l’aide de clés de communication et de motivation
- Obtenir l’adhésion suite à promotion interne à l’aide de son leadership
- Affirmer son rôle de manager en gérant son stress
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Managers débutants
- Managers en prise de poste
- Managers avant première prise de poste
Prérequis
- Exercer (ou dans un futur proche) une fonction de management d'au moins 1 collaborateur
Contenu de la formation
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Identifier les différentes fonctions et responsabilités du manager
- Binôme de travail et de réflexion Travail en position perceptive sur les attentes conscientes et inconscientes d’un collaborateur « managé » Travail en reflet systémique sur leurs situations et attentes Validation des incontournables attendus
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Evoluer du rôle de manager à la posture de leadership
- Les attributs du leader d’équipe
- Les outils, attitudes et aptitudes du leader
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Utiliser les principaux outils de communication interne
- Le Briefing Les réunions Les entretiens individuels Le management de proximité Etc.
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Adapter son mode de management
- Adaptation aux différences de maturité et d’attitudes de ses collaborateurs Adaptation aux différences de situation (urgence/importance de la situation)
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Créer de la motivation et de l’engagement au travail
- Evaluer et contrôler Appliquer un feed-back positif et négatif Pratiquer l’écoute active Mener un entretien de (re)cadrage Désamorcer et gérer les situations de tension
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Clôture et présentation de l’accompagnement individuel
Équipe pédagogique
Tous nos consutlant.es ont une expérience réussie de management opérationnel
Ressources techniques et pédagogiques
- Qizz, test
Capacité d'accueil
Entre 2 et 10 apprenants
Délai d'accès
3 semaines