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Représentation de la formation : Manager l'efficience de son équipe au quotidien

Manager l'efficience de son équipe au quotidien

Formation présentielle
Durée : 21 heures (3 jours)
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Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 10/10/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

  • Acquérir des méthodes pour suivre et améliorer la performance de ses équipes
  • Acquérir des méthodes pour suivre et améliorer la performance de ses équipes
  • Appliquer des principes de base du management pour mieux organiser le travail
  • Animer efficacement son équipe à l’aide de clés de communication et de motivation
  • Obtenir l’adhésion suite à promotion interne à l’aide de son leadership
  • Affirmer son rôle de manager en gérant son stress

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Managers débutants
  • Managers en prise de poste
  • Managers avant première prise de poste
Prérequis
  • Exercer (ou dans un futur proche) une fonction de management d'au moins 1 collaborateur

Contenu de la formation

  • Identifier les différentes fonctions et responsabilités du manager
    • Binôme de travail et de réflexion Travail en position perceptive sur les attentes conscientes et inconscientes d’un collaborateur « managé » Travail en reflet systémique sur leurs situations et attentes Validation des incontournables attendus
  • Evoluer du rôle de manager à la posture de leadership
    • Les attributs du leader d’équipe
    • Les outils, attitudes et aptitudes du leader
  • Utiliser les principaux outils de communication interne
    • Le Briefing Les réunions Les entretiens individuels Le management de proximité Etc.
  • Adapter son mode de management
    • Adaptation aux différences de maturité et d’attitudes de ses collaborateurs Adaptation aux différences de situation (urgence/importance de la situation)
  • Créer de la motivation et de l’engagement au travail
    • Evaluer et contrôler Appliquer un feed-back positif et négatif Pratiquer l’écoute active Mener un entretien de (re)cadrage Désamorcer et gérer les situations de tension
  • Clôture et présentation de l’accompagnement individuel
Équipe pédagogique

Tous nos consutlant.es ont une expérience réussie de management opérationnel

Ressources techniques et pédagogiques
  • Qizz, test

Capacité d'accueil

Entre 2 et 10 apprenants

Délai d'accès

3 semaines